¿Qué hace un psicólogo forense?

Contenido

Deberes y responsabilidades del psicólogo forense
Psicólogo Forense Salario
Educación, Entrenamiento y Certificación
Psicólogo Forense Habilidades y Competencias
Perspectiva laboral
Ambiente de trabajo
Horario de trabajo
Cómo conseguir el trabajo
Comparar trabajos similares

El término "psicólogo forense" probablemente trae a la mente pensamientos de resolución rápida de crímenes como se ve en muchos programas de televisión y películas populares. De CSI y El perfilador Incluso para Hannibal Lecter, es tentador creer que el campo de la psicología forense está lleno de acción y adrenalina, ayudando a la policía a derribar a un nuevo criminal cada semana.

En realidad, el trabajo de un psicólogo forense puede ser mucho menos glamoroso o emocionante, pero de ninguna manera es menos interesante o gratificante. Si le apasiona estudiar cómo funciona la mente, especialmente cómo se relaciona con la justicia penal, puede encontrar una carrera en psicología forense que sea desafiante y satisfactoria.

Una carrera en psicología forense ofrece muchas oportunidades para ayudar a otros, y al igual que con otras carreras en criminología, puede ser extremadamente gratificante. Sin embargo, el tema puede resultar inquietante a veces, dependiendo de su propio nivel de tolerancia.

Los psicólogos forenses utilizan los principios de la psicología para trabajar con abogados, jueces y otros especialistas legales para analizar y comprender los detalles psicológicos de varios casos. Por lo general, se especializan en áreas tales como casos civiles, penales o familiares, y a menudo testifican como testigos expertos en los tribunales.

Además, los psicólogos forenses a menudo trabajan con aquellos que demuestran estados emocionales extremos. Como resultado, el trabajo a veces puede ser exigente tanto física como mentalmente.

Deberes y responsabilidades del psicólogo forense

Como es el caso de la industria de la criminología en general, las funciones de trabajo de un psicólogo forense son muchas y diversas. En lugar de ser una ocupación singular con deberes claramente definidos y descripción del trabajo, el título del trabajo se refiere a cualquier número de especializaciones dentro del campo de la psicología. El termino Psicología Forense simplemente se refiere a la práctica de la psicología en asociación con la ley y el sistema de justicia civil o penal.

La Junta Estadounidense de Psicología Forense lo define así: la psicología forense es la aplicación de la ciencia y la profesión de la psicología a las preguntas y cuestiones relacionadas con la ley y el sistema legal.

En términos simples, un psicólogo forense es simplemente cualquier psicólogo que trabaja para o con el sistema legal. Como tal, cualquier número de funciones de trabajo podría estar involucrado en el día de trabajo de un psicólogo forense. Como psicólogo forense, los deberes y responsabilidades pueden incluir:

Servicios de perfil criminal
Evaluaciones de custodia de menores
Investigar informes de abuso infantil
Testigo pericial / testimonio en la corte sobre cuestiones psicológicas ante el tribunal
Evaluación de presuntos delincuentes por su competencia mental y su capacidad para ser juzgados
Evaluación de criminales condenados para ayudar a crear planes de rehabilitación.
Evaluar a posibles miembros del jurado y consultar con el procesamiento de la defensa, y los abogados del demandante con respecto a la selección de jurados
Evaluar testigos, como niños, para verificar la veracidad y / o la capacidad de recordar hechos y circunstancias clave
Consultar y proporcionar capacitación y desarrollo del plan de estudios para las agencias policiales y correccionales
Enseñanza de programas de pregrado y posgrado, así como en escuelas de derecho para candidatos a doctorado en derecho.
Evaluación de posibles agentes de policía para el empleo a través de exámenes psicológicos.

Psicólogo Forense Salario

El salario de un psicólogo forense varía según el área de especialización, nivel de experiencia, educación, certificaciones y otros factores. Los psicólogos clínicos que trabajan como forenses como consultores suelen facturar una tarifa por hora, que puede ser de varios cientos de dólares por hora por sus servicios.

Un psicólogo que trabaja en el sistema penitenciario ganará un salario significativamente más bajo. Los psicólogos forenses que trabajaban para los gobiernos estatales se encontraban entre los asalariados más bajos. De acuerdo con los EE. UU. Bureau of Labor Statistics, el rango de salario para todos los psicólogos, incluidos los que trabajan en medicina forense, es el siguiente:

Salario anual promedio: $ 79,010 ($ 37.99 / hora)
Salario anual del 10% superior: más de $ 129,250 ($ 62.14 / hora)
Salario anual del 10% inferior: menos de $ 43,800 ($ 21.06 / hora)

Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU., 2018

Educación, Entrenamiento y Certificación

Esta profesión generalmente requiere un título avanzado y licencia, de la siguiente manera:

Educación: Para interactuar y evaluar clientes o pacientes, se requiere un doctorado. Muchos programas de posgrado requieren una licenciatura en psicología como requisito previo. Sin embargo, algunos programas pueden simplemente requerir un cierto número de horas de semestre en psicología combinadas con cursos en otras ciencias.

Aquellos que tienen una maestría en psicología pueden realizar trabajos en un nivel de investigación. En general, se entiende que se requiere un título avanzado para poder ejercer como psicólogo forense.

Licencia: Además de los requisitos educativos, cada estado tiene requisitos de licencia. Las calificaciones específicas varían de estado a estado, pero incluyen combinaciones de requisitos de educación y experiencia laboral. Además, se requiere tomar y aprobar una prueba estandarizada para obtener la licencia.

Psicólogo Forense Habilidades y Competencias

Además de la educación específica y otros requisitos para el trabajo, los psicólogos forenses deben poseer las siguientes habilidades para realizar su trabajo con éxito:

Habilidades de comunicación: Estas personas necesitan comunicarse regularmente con jueces, reclusos, víctimas de delitos y abogados. Necesitan ajustar su estilo de comunicación dependiendo de la situación y tener fuertes habilidades para hablar y escuchar también.
Objetividad: El trabajo puede volverse agotador y emocional, y las personas deben mantener la objetividad independientemente de con quién trabajen, ya sea un criminal, víctima, abogado u otras partes. Los psicólogos forenses también deben evitar apegarse emocionalmente a cualquiera de las partes con las que interactúan.
Pensamiento crítico: Los psicólogos forenses deben poder hacer observaciones críticas de varias partes, interpretar los datos de la investigación y tomar decisiones oportunas e informadas.
Atención a los detalles: El trabajo se basa en la observación perceptiva y el análisis de factores como el lenguaje corporal.
Compasión: La psicología forense aporta un elemento humano a un sistema de gobierno, y es importante tener compasión por las partes involucradas mientras se mantiene la objetividad.

Perspectiva laboral

Según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU., Se espera que las perspectivas para ciertos nichos dentro de la psicología y la psicología forense crezcan en un 14% hasta 2026. Las mayores oportunidades serán para aquellos que se especializan en psicología industrial, particularmente en las pruebas y la evaluación del trabajo de justicia penal. solicitantes. Esta tasa de crecimiento se compara con el crecimiento proyectado del 7% para todas las ocupaciones.

Ambiente de trabajo

Un psicólogo forense con licencia puede ser empleado directamente por el gobierno estatal, local o federal. Sin embargo, en la mayoría de los casos, trabajan principalmente en la práctica privada y brindan servicios de consultoría a los tribunales o agencias de policía por contrato.

Horario de trabajo

Los psicólogos forenses a menudo eligen sus propias horas de trabajo y pueden trabajar a tiempo parcial como consultores mientras mantienen su propia práctica privada. Dependiendo del entorno en el que trabajan, estas personas pueden necesitar acomodar a los clientes durante los turnos de fin de semana o de noche.

Aquellos empleados por clínicas, hospitales, escuelas, organizaciones gubernamentales y otros empleadores, generalmente a tiempo completo durante las horas de trabajo regulares, aunque los trabajos en hospitales y otras instalaciones de atención médica pueden requerir turnos de fin de semana o por la noche.

Cómo conseguir el trabajo

INTERNO

Como parte de un doctorado. programa, los estudiantes de psicología suelen trabajar como pasantes. Estos trabajos a menudo se pueden encontrar a través del centro de carreras de su escuela, a través de conexiones de profesores o mediante la búsqueda de oportunidades de pasantías a través de sitios de búsqueda de empleo en línea.

RED

Asista a los eventos organizados por organizaciones de la industria, como la Asociación Americana de Psicología (APA), y converse con otros en la profesión para conectarse con posibles gerentes de contratación y personas que pueden derivarlo a puestos vacantes.

APLICAR

Aproveche los contactos realizados a través de pasantías y redes, y busque recursos disponibles en la búsqueda de empleo como Indeed.com, Monster.com y Glassdoor.com. También puede visitar sitios específicos de la industria, como el centro de carreras en línea de la APA para ofertas de trabajo.